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Osser & Osser . An Executive Search Company
Etapas do Executive Search Osser & Osser Apresentação de Candidatos Qualificados

Apresentação de Candidatos Qualificados.

  • Preparar relatórios dos candidatos selecionados, contendo informações de seu background pessoal e profissional, e avaliação, identificando fatores críticos para a posição em questão;
  • Enviar os relatórios para apreciação e debater com o cliente os aspectos relevantes de cada candidato;
  • Agendar entrevistas entre cliente e candidatos, certificando-se de que ambas as partes foram suficientemente preparadas para a reunião;
  • Dar “feedback” da reunião para o cliente e para o candidato.

Resultado:


  • Seleção do candidato finalista

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